新人奖:

入职一个月，如无迟到早退差错客户投诉，随工资奖励500作为新人奖。两个月内获得厂内认证，且有管理经验的，可以尝试提升为库房班组长，薪资全面提升，欢迎来战

常年空调22度-25度恒温环境；

5吨/3吨电叉，平叉，计时型；

两人一组，一人指挥，一人驾驶，限速3公里；

2100底薪，综合考核（安全等）300，全勤100，20元/小时加班费，12小时倒班，月176小时，超过计费加班，月综合4000-5500；

包工作餐，20元-25元/餐标准，有水果或饮料；

包住宿；

买社保（六险，不买一金）

任职资格：

1、必须持叉车证；

2、能适应倒班及加班要求；

3、良好的职业道德及数据观念，能吃苦耐劳；有较好的沟能、协调、统筹能力，能较好的分配日常工作。

此职位晋升通道：叉车员-叉车班组长-库房主管